O Santé AltaPerformance é um programa completo de transformação corporativa, que combina neurociência e ferramentas de mentoring e PNL, com o objetivo de potencializar talentos, despertar um mindset coletivo voltado para o crescimento e atingir resultados cada vez melhores para o negócio.
O programa é composto por 4 módulos. Cada fase contempla uma sessão em grupo, um treinamento e sessões individuais para cada participante do programa.
Nas sessões coletivas, os temas são trabalhados explorando o grupo e corroborando para a criação de relações de confiança. E, nas sessões individuais, os temas são explorados de acordo com as características individuais.
Público alvo
Pessoas que buscam por uma jornada profunda de autoconhecimento e alta performance.
Objetivo
Aumentar a produtividade, aprimorar a gestão emocional, potencializar talentos e reduzir interferências.
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Módulo 1: Autoconhecimento e ComportamentoDescubra: O DNA da empresa, incorporando pessoas motivadas, que entendem o verdadeiro significado do trabalho em sua vida, dispondo-se a aumentara produtividade e qualidade do que fazem. Lançamento do Programa Sessão em grupo: será trabalhada a percepção, conscientização e o comportamento dos indivíduos e do grupo Treinamento Comunicação Eficiente I: sob olhar da neurociência serão explorados conceitos e técnicas de comunicação Mind Mentor: será explorado o que foi trabalhado no grupo de acordo com as características individuais
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Módulo 2: Pontos Fortes e TalentosRecrie: Seu time, aproveitando o máximo dos talentos e potencial das pessoas. Encontre seus pontos fortes, consolide seus talentos e valores, manifeste suas forças e recrie uma visão de sucesso única. Sessão em grupo: identificação e potencialização dos talentos individuais e do grupo, criando uma complementariedade de papeis e funções Treinamento Comunicação Eficiente II: sob olhar da neurociência serão explorados os diferentes aspectos de uma comunicação Mind Mentor: será explorado o que foi trabalhado no grupo de acordo com as características individuais
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Módulo 3: Conflitos e SabotadoresConstrua: (Des)construa as interferências, combata os sabotadores, trabalhe os conflitos do dia a dia para construção de estratégia e objetivos. Sessão em grupo: será trabalhado conflitos do dia a dia, assim como combate aos medos e crenças limitantes Treinamento Feedback e Feedforward: com embasamento neurocientífico, serão explorados conceitos e técnicas do feedback e feedforward Mind Mentor: será explorado o que foi trabalhado no grupo de acordo com as características individuais
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Módulo 4: Liderança e ResultadosMantenha: Promova um ambiente com segurança psicológica, aumente a confiança e o engajamento do time, conquiste as metas, atinja o máximo do potencial e mantenha a evolução. Sessão em grupo: será trabalhado temas relacionados à metas e resultados assim como a consolidação de todo trabalho Treinamento Liderança: serão explorados comportamentos de um verdadeiro líder, além da condução de um jogo para consolidação dos conceitos aplicados ao longo do programa Mind Mentor: será explorado o que foi trabalhado no grupo de acordo com as características individuais Apresentação Final e Recomendações: será compartilhado os principais pontos percebidos ao longo do programa
Nossos módulos se baseiam nas 4 fases do Método
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